A desvalorização da enfermagem na saúde brasileira

Aldous Huxley defende: “Os fatos não deixam de existir só porque são ignorados”. Tal perspectiva é verificada na falta de valorização que a área da enfermagem enfrenta no país, trabalham semanalmente em ambiente de alto estresse, em horários sem possibilidade de escolha e com baixo salário. Nesse contexto, percebe-se a configuração de um complexo problema, que se enraíza na prioridade que o Estado dá as empresas de saúde e por consequência desencadeia a baixa salaria do setor.

Nesse contexto, em primeiro plano, é preciso atentar que os privilégios dos hospitais particulares e públicos, são um entrave no que tange o problema. Segundo a Confederação Nacional de Saúde, Hospitais e Estabelecimentos de Serviços, a fixação de um salário-base para a categoria teria impacto negativo nas contas dos hospitais públicos e privados. Tal declaração foi suficiente para convencer o Supremo Tribunal Federal a suspender a lei que fixava o piso salarial dos enfermeiros, assim nota-se uma preocupação maior com os bolsos dos empresários, do que com a valorização dos enfermeiros no Brasil.

Em paralelo, é coerente apontar que a baixa salarial impacta a questão. Segundo o programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento, o Brasil é o sétimo país mais desigual do mundo. Tal disparidade é nítido na desvalorização da enfermagem no país se compararmos o quanto ganha em relação ao tanto que trabalha, visto que diversas atividades como troca de curativos, banho em pessoas acamadas e triagem, são diariamente executadas pelo profissional da enfermagem e seu salário não corresponde a expectativa.

Portanto, são necessárias medidas capazes de mitigar essa problematica. Para isso, o Legislativo, deve elaborar uma lei de fixação do salário-base, e por meio da aprovação do Senado, Câmara dos Deputados, Presidente da República e congresso Nacional possa ser publicada no Diário oficial e assim valer a partir dessa data. A fim de, reverter os privilégios dados as empresas em detrimento da valorização dos enfermeiros. Tal ação pode ainda contar com campanhas de conscientização sobre a valorização do profissional de enfermagem no Brasil, e assim essa questão deiraxá de ser ignorada.