A exploração trabalhista na sociedade moderna

Desde o início dos tempos, o trabalho é a principal fonte de obter-se renda na sociedade, o que gerou diversas áreas, como alfaiate, comerciantes, entre outros. Com a primeira revolução industrial, obteve-se um grande marco para os trabalhadores: os direitos trabalhistas, que concedeu aos funcionários das grandes empresas os direitos básicos do trabalhador, como uma jornada menor, privilégios políticos e salário mínimo. Contudo, nem sempre os benefícios dos funcionários são respeitados, o que há como consequência a exploração e o estresse no ambiente de trabalho como uns dos seus principais desafios.

Na sociedade capitalista atual, a necessidade do indivíduo por capital torna-se eminente, e com isso, a necessidade exacerbada de emprego torna o cidadão vulnerável à áreas de serviço hostis, o que gera os torna sujeitos à abdicação de seus direitos. Com isso, é indubitável que o ser humano sofre uma alienação trabalhista que, para Karl Marx, é quando o trabalhador produz muito, recebe pouco e não apropria-se do produto, o que obtem-se o favorecimento da minoria rica e, com isso, exclui-se de consumir, pois seu salário atende somente às necessidades básicas, o que ressalta a exploração exagerada dos indivíduos em suas áreas de serviço.

Junto a isso, o trabalhador fica mais propício ao desgaste físico e psicológico, pois o cansaço das jornadas extensas acarreta doenças psicológicas, tais como depressão e ansiedade, e doenças crônicas, como diabetes e pressão alta, causados pelo estresse excessivo no ambiente de trabalho, o que traz diversos problemas para o cidadão no futuro, principalmente em sua saúde.

Por conseguinte, é importante que a reinvidicação dos direitos trabalhistas sejam evidenciados pelos funcionários, com auxílio dos sindicatos, a fim de assegurar que seus benefícios garantidos estejam sendo aplicados, como também o cumprimento das leis pelos proprietários de empresas, pois as leis trabalhistas impostas pelo Governo Federal precisam ser exercidas, com a finalidade de garantir a segurança e saúde do trabalhador.