A exploração trabalhista na sociedade moderna

Enviada em 07/05/2020

Cansaço, falta de senso coletivo, ansiedade, depressão. Esses são alguns dos sintomas que muitos trabalhadores se encontram na atual sociedade moderna. Dessa forma, as condições desumanas vividas pelos trabalhadores movimentaram as lutas em busca dos seus direitos, e por meio disso, foram conquistadas as Leis Trabalhistas que assegurariam a dignidade dos mesmos. No entanto, o índice de trabalhadores que não são altamente explorados é mínima.

Em primeiro lugar, há o chamado “Direitos Humanos” que consiste em direitos naturais garantidos a todo e qualquer indivíduo, e que devem ser universais. Segundo a Organização das Nações Unidas (ONU), os direitos humanos são “garantias jurídicas universais que protegem indivíduos e grupos contra ações ou omissões dos governos que atentem contra a dignidade humana”, como: direitos humanos o direito à vida, direito à integridade física e o direito à dignidade. Contudo,  a exploração trabalhista vai muito além de cansaço físico, é importante levar em consideração a saúde mental dos trabalhadores, a pressa para ser rápido e o melhor em cumprir metas, deixam o individuo cansado, sem tempo para refletir ou pensar, e por consequência, doenças como depressão, crises de pânico e ansiedade, que quando não tratados podem levar ao suicídio.

Em segunda análise, é cabível relacionar a exploração trabalhista com o trabalho escravo, levando em consideração as mesmas condições de trabalho. Contudo, é evidente que mesmo se os Direitos trabalhistas sejam mais eficientes, com jornada de trabalho definida, férias remuneradas, ainda assim, a exploração estará presente, tanto nas horas extras não pagas ou até mesmo na conexão incessante com o trabalho. Diante de todos os fatos citados é evidente que medidas devem ser tomadas.

Em conclusão, é evidente como a exploração trabalhista é presente na nossa sociedade e que medidas devem ser tomadas. No entanto, cabe  ao Ministério do Trabalho intervir, garantindo e ampliando os direitos e benefícios dos trabalhadores, bem como fiscalizar o cumprimento desses direitos. Aliado a isso, é importante também a colaboração da mídia que deverá divulgar informações sobre o que é e como se prevenir dessas circunstâncias, divulgando assim o número do disque denúncia, a fim de alertar a população e estimular a  autopreservação, em consequência disso, os autores irão ser expostos e punidos perante a lei,  garantindo aos trabalhadores a sua dignidade e os direitos estabelecidos por Lei.