A exploração trabalhista na sociedade moderna

Na sociedade atual a exploração do trabalhador ainda existe. Em uma economia que se configura como neoliberal, o conceito de mais valia, definido por Karl Marx como a exploração do sistema capitalista sobre o empregado, se faz real. Assim, a busca por lucro, investimento e a ideia de uma meritocracia baseado no esforço exaustivo para alcançar metas individuais acaba por manter esse proveito sobre a classe operária aumentando assim as diferenças sociais tornando difícil reverter essa realidade.

Na sociedade atual a exploração do trabalhador ainda existe. Em uma economia que se configura como neoliberal, o conceito de mais valia, definido por Karl Marx como a exploração do sistema capitalista sobre o empregado, se faz real. Assim, a busca por lucro, investimento e a ideia de uma meritocracia baseado no esforço exaustivo para alcançar metas individuais acaba por manter esse proveito sobre a classe operária aumentando assim as diferenças sociais tornando difícil reverter essa realidade.

Por certo, mudar a situação trabalhista atual é complicado. Afinal, o modelo econômico que prevalece, desde a queda da URSS, é o capitalismo. Mas antes disso, na primeira Revolução Industrial, montada por ideais iberais, já deixava marcado o aproveitamento do servidor. Muitas horas de trabalho, falta de segurança, trabalho infantil e baixos salários são alguns dos problemas enfrentados por a população inglesa do século XVIII. É impossível negar o abuso de uma economia que as empresas “jogam” e não há um “juiz”. Eventualmente, a situação mudou, muitas leis trabalhistas foram implantadas e o trabalhador passa a ter direitos.

Fica claro, portanto, que o cenário do trabalhador desde sempre é problemático. Sendo assim, é necessário que o Ministério do Trabalho amplie os direitos dos empregados e fiscalize o seu cumprimento por empresas públicas e privadas, pois os trabalhadores precisam de melhor ambiente de trabalho e melhor qualidade de vida.