A exploração trabalhista na sociedade moderna

A exploração trabalhista na sociedade moderna se da através de diversos fatores.. no período da colonização do Brasil, o período de 1530 a 1822,  a escravidão era um trabalho exploratório e considerado comum, no período da revolução industrial, entre 1760 e 1840, o trabalho era exageradamente custoso, árduo, sem remuneração e garantias adequadas. Na sociedade moderna atual, esse ato permanece, a pensar com outras formas, pois se esta em uma cultura capitalista que visa o lucro acima de tudo.

Cabe discutir os abusos no ambiente de trabalho, segundo Karl Max vende-se a força de trabalho como fonte de sobrevivência a quem detém os meios de produção, desta forma, o trabalho fica de maneira submetida a ele, tendo de cumprir as metas estabelecidas, permanecendo depois do expediente ou então resolvendo assuntos de trabalho em casa. Em que provavelmente não recebe remuneração, sendo visto como “sacrifícios pelo trabalho” para ser um ótimo profissional, mas é importante destacar a desponderação com a saúde mental dos trabalhadores, podendo assim o indivíduo causar sérios problemas de saúde, por não possuir tempo para atividades básicas do dia a dia, como comer e dormir, nem para a atenção e lazer de seus familiares. Podendo assim, gerar a depressão, e em casos  muito graves, o suicídio. Diante desse cenário, é notória a necessidade de uma ação mais efetiva do governo.

Uma questão importante, desse desacato, é o assédio sexual, que na modernidade do trabalho está associado ao poder que o patrão exerce em sua propriedade, semelhantes com os senhores de engenho, como no passado. No entanto, sabemos que a prática da exploração realizada no sistema colonial, atualmente é abolida, sendo garantido pelos direitos humanos.

Por tanto fica evidente que, é pertinente a problemática do trabalho no cenário atual. Para a melhoria, o governo deve intervir garantindo os direitos trabalhistas, e verificando o comprimento dos mesmos. Juntamente com as empresas para garantir o bem-estar do trabalhador, por meio de métodos como a empresa Google, que aplica áreas de lazer e descanso para a melhoria da qualidade de vida do trabalhador, uma vez que a saúde mental é fator principal para um bom desempenho profissional. É necessário também a cobrança da população pelos seus direitos e deveres.