A exploração trabalhista na sociedade moderna
Enviada em 08/07/2020
Em O Manifesto do Partido Comunista, Marx diz que “a história da sociedade até os nossos dias é a história da luta de classes”. Com o aumento de desempregados e o crescimento de lojas de departamento, abriu-se um novo leque de exploração trabalhista na sociedade moderna, o que é visto como um grande regresso dos direitos conquistados.
Em primeiro lugar, é importante destacar que, segundo o IBGE, no primeiro trimestre de 2020 a taxa de desemprego no Brasil fechou em 12,9%. Concomitantemente, houve um aumento dos trabalhos informais, dentre os quais as vagas de entregadores por aplicativos têm se destacado. Eles chegam a trabalhar mais de 14 horas por dia, percorrendo longas distâncias e na maioria das vezes sem horário de descanso. As condições precárias de labor que esses trabalhadores estão submetidos, é preocupante e alarmante.
Em segundo lugar, uma pesquisa realizada pela fundação Walk Free, aponta que cerca de 45,8 milhões de pessoas no mundo continuam sujeitas a alguma forma perversa de escravidão moderna, vale ressaltar, que o trabalho escravo tem sido bastante lucrativo para as grandes empresas de departamento. No final de 2019, uma menina inglesa encontrou em meio aos cartões de natal que escrevia, um pedido de socorro, supostamente feito por prisioneiros em Xangai. Não podemos admitir que em pleno século XXI, pessoas ainda sejam mantidas em cárcere, sendo forçadas a trabalhar e tendo seus direitos violados.
Por conseguinte, faz-se necessário que as empresas responsáveis pelos aplicativos regulamentem esses funcionários, com aplicação das regras previstas na CLT e ofereçam melhores condições de trabalho. Ademais, é de suma importância que o Estado e as entidades responsáveis pela fiscalização do trabalho escravo sejam mais minuciosos e criteriosos nas investigações, além de, fazer cumprir com rigor as leis que protegem e regularizam esses trabalhadores, a fim de sanar com a violação de direitos que o trabalho escravo moderno nos tem imposto.