A exploração trabalhista na sociedade moderna

O filme “Tempos Modernos” de Charles Chaplin, mostra a dura realidade dos operários perante à Revolução Industrial, na qual eles eram submetidos a uma intensa jornada de trabalho, sendo o objetivo maior somente o lucro. Com isso, é inevitável não traçar um paralelo entre esse período e a situação atual, mesmo que os direitos trabalhistas sejam mais eficazes, ainda assim vê-se a exploração presente nas relações empregatícias.

Primeiramente, é preciso analisar que a sociedade moderna está completamente vinculada ao capitalismo, o que significa que as empresas visam exclusivamente o capital e qualquer investimento que não lhes garanta renda imediata será muitas vezes rechaçada. Nessa perspectiva, a saúde e o bem-estar do trabalhador são exemplos das aplicações que não são prioridades para as instituições. Contudo, a Constituição Federal de 1988, por meio de normas de saúde, indica o dever do empregador de buscar a redução de riscos inerentes ao ambiente laborativo, ou seja,é um direito do trabalhador que o seu emprego lhe proporcione os devidos cuidados relacionados à sua saúde.

Por conseguinte, cabe ressaltar que o discurso empreendedor que encoraja o trabalhador a utilizar o máximo do seu tempo para produzir, apoiado na ideia meritocrática de ‘‘quem quer consegue’’, acaba prejudicando a vida do indivíduo , trazendo problemas familiares, de saúde e com isso eles perdem o foco no trabalho e em casa. Então, como disse Steve Jobs:" Seu tempo é limitado, então não o gaste vivendo a vida de outra pessoa". Isso mostra que o sistema financeiro vigente não segue esse mesmo raciocínio e tira das pessoas o tempo que elas têm para aproveitar a vida.

Portanto, o Ministério do Trabalho deve intervir nas empresas, garantindo e ampliando os direitos dos trabalhadores e também fiscalizando o cumprimento desses direitos, a fim de que a classe trabalhadora deixe de ser explorada e possa exercer o seu trabalho de forma  justa e segura.