A exploração trabalhista na sociedade moderna

Durante a Era Vargas, foram implantadas as políticas trabalhistas, que visavam regulamentar as relações individuais e coletivas do trabalho. Embora esse movimento tenha sido fundamental para melhorar as condições de trabalho, a exploração trabalhista é recorrente na sociedade moderna. Assim, é lícito afirmar que, o desemprego contribui para a perpetuação desse cenário negativo e tem consequências na saúde psicológica do funcionário.

Em primeira vista, é notório destacar que a falta de oportunidades faz com que as pessoas se submetam as condições precárias e as longas jornadas de trabalho sem a remuneração adequada que as empresas apresentam. Observa-se que, segundo dados do IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística), no primeiro trimestre de 2020, a taxa de desemprego no país subiu para 12,6%, contribuindo para o aumento dos subordinados dessas corporações com condições ruins.

Ademais, cabe ressaltar o descaso com a saúde mental do empregado. Com as circunstâncias desfavoráveis e o excesso de trabalho, acarretará problemas psicológicos, como depressão e em casos mais graves o suicídio, pois não permite o indivíduo realizar atividades para o seu bem-estar, visto que os direitos dos cidadãos são ignorados e a produção é o mais importante para os proprietários do local.

Portanto, a fim de solucionar os impasses supracitados, fazem-se necessárias mais ações do Governo, para garantir a efetivação dos direitos trabalhistas e verificação do comprimento dos mesmos. Juntamente com as empresas e profissionais especializados em psicologia para garantir o contentamento do trabalhador, por meio de apoio psicológico, uma vez que a saúde mental é fator principal para um bom desempenho profissional. Como resultado dessa nova perspectiva, espera-se que diminua a exploração trabalhista na sociedade moderna.