A exploração trabalhista na sociedade moderna

Karl Marx definiu trabalho como a ferramenta com a qual o homem altera a natureza em seu benefício. No entanto, no cenário brasileiro atual observa-se justamente o contrário, quanto a exploração do trabalhador à exposição do perigo, sem benefícios e pouca remuneração. Nesse sentido, é preciso que estratégias sejam aplicadas para alterar essa situação, que possui como causas: O desemprego e a falta de qualificação profissional.

Deve-se pontuar, de início, que o número de desempregados no decorrer dos anos só cresce. Segundo o IBGE: “A taxa de desemprego no Brasil subiu para 12,6%”. Essas pessoas que antes viviam de seus salários, hoje, buscam por novas oportunidades e muitos conseguem trabalhos arriscados, com horas extras, não pagas e salários menores, causando a desvalorização do trabalhador.

Além disso, outra dificuldade enfrentada é a falta de qualificação profissional. A sociedade moderna impõe esse dever ao jovens, para que conquistem seus objetivos e alcancem altos degraus hierarquicamente sociais. Porém, não são todos que possuem recursos para investir em cursos e faculdades. E esses acabam perdendo oportunidades por não serem qualificados devidamente ao emprego.

Devido aos fatos mencionados, nota-se que o trabalho tornou mais importante que o próprio trabalhador. Portanto, é preciso que as empresas forneçam maior quantidade de vagas àqueles que precisam verdadeiramente da renda salarial para sobrevivência própria e familiar. Ademais, o ministério do trabalho deveria punir e multar essas empresas que abusam dos funcionários para arrecadação de lucros. A fim de que possuam seus devidos direitos trabalhistas.