A importância da cultura digital no mercado de trabalho

O mundo contemporâneo vivencia as inovações tecnológicas em tempo integral, desde o surgimento da internet, em meados da década de 1990. Desde então, todos os setores da sociedade, em  maior ou menor grau, sofreram transformações e incorporaram aspectos digitais em suas configurações, fenômeno denominado “cultura digital”. Assim, um dos setores mais influenciados por essa realidade, o mercado de trabalho, sofreu o impacto de uma cultura que propicia a maximização do conhecimento e o diversificação da produtividade laboral.

Em primeiro lugar, é necessário destacar que, o acesso ao conhecimento no mercado de trabalho é facilitado pelos dispositivos tecnológicos, instrumentos essenciais para a propagação da cultura digital. Dessa forma, a tecnologia mostra-se uma aliada para o aperfeiçoamento constante dos profissionais, que no manuseio desses dispositivos, obtém acesso rápido e fácil a qualquer forma de saber. Sobre essa dinâmica, o sociólogo norte-americano Robert Blauner disserta que a alienação no local de trabalho é significativamente reduzida pelo uso efetivo da tecnologia, sendo essa estratégia adotada por empresas globais com a Apple.

Em segundo lugar, a diversificação da produtividade laboral, propiciada pelo avanço da cultura digital, é uma características das empresas que dominam o mercado, como as startups do Vale do Silício. Nesse sentido, as empresas passam a exigir conhecimento digital de seus trabalhadores, que em troca aproveitam as vantagens do uso massivo dos recursos tecnológicos, garantindo maior eficiência  e diversidade na realização das funções. Prova disso é a popularização do trabalho remoto tanto nas empresas privadas, quanto em órgãos do governo federal no Brasil. Ademais, para o sociólogo Daniel Bell, o uso da tecnologia desenvolve a imaginação e a experimentação, virtudes necessárias para os trabalhadores atuais.

Portanto, a cultura digital assume grande importância na evolução do mercado de trabalho, devendo ser cada dia mais desenvolvida e integralizada nesse âmbito. Dessa maneira, é mister que os entes federados (União, Estado e Município), por meio de parcerias público-privada, promovam cursos de tecnologia para os jovens aprendizes, a fim de que tenham contato com a cultura digital que irão usar futuramente no mercado de trabalho. Outrossim, as Universidades e as escolas, sob orientação do Ministério da Educação e nos termos da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional, devem incluir em seus currículos aulas sobre as profissões do futuro digital. Assim, é possível transformar de forma positiva, e em maior grau, mais setores da sociedade, preparando desde cedo os profissionais do amanhã.