A importância da cultura digital no mercado de trabalho
Enviada em 14/01/2021
Segundo Steve Jobs - cofundador da empresa Apple -, o mundo precisa da tecnologia para se movimentar. Quando olhamos a cultura digital pelo lado do mercado de trabalho observamos uma constante evolução principalmente pelo fato da tecnológica auxiliar e melhorar nos afazeres do trabalho, sendo uma boa ferramenta, proporcionando uma conexão rápida com o mundo inteiro. No entanto, principalmente no Brasil essa cultura ainda tem grandes barreiras a serem derrubadas, por motivos de baixo investimento estatal em inovação tecnológica e falta de informações.
Em primeira análise, o baixo investimento estatal em inovação tecnológica na educação básica, prejudica a preparação do jovem em seu futuro ramo trabalhista, por formar jovens com pouco conhecimento na área tecnológica, dificultando assim seu desenvolvimento no mercado de trabalho gerando poucas oportunidades, por ser uma coisa cada vez mais exigido. Devido a sua grande importância e estando em constante avanço o baixo investimento das estatais prejudica a formação de pessoas aptas para exercer a cultura digital no mercado de trabalho, por causar uma enorme falta de informações e conhecimentos sobre a área.
Em segunda análise, vale destacar que a ausência de informações sobre a cultura digital dificulta a interação de competências e habilidades exigidas pelo mercado de trabalho. Dessa forma, conforme o filósofo grego Platão, a necessidade é a base para a mudança. Posto isso, os trabalhadores encontram dificuldades perante as tecnologias, por não apresentar instrução suficiente para lidar com a mesma. Consequentemente, contribui com a exclusão do indivíduo do mercado de trabalho, uma vez que não se encaixa nos padrões procurados pelas empresas. Por essa razão é necessário que a pessoa se reinvente.
Portanto, são necessárias medidas capazes de minimizar esses problemas. Nesse sentido, o governo, no domínio do Ministério da Ciência e Tecnologia elabore políticas de desenvolvimento tecnológico, por meio da criação de cursos gratuitos capacitantes, com o objetivo de levar conhecimento e informação, agregando habilidades aos profissionais proporcionando o que o mercado de trabalho exige na contemporaneidade. Ademais, cabe ao Ministério da Educação a inserir disciplinas que auxiliem o desenvolvimento dos jovens para a cultura digital. Podendo, assim, gozar dos benefícios tecnológicos, sendo fundamentais como estabelecido por Jobs.