A importância da cultura digital no mercado de trabalho

A revoluçao industrial pôde iniciar um processo no qual a produção por máquinas substituiu o trabalho manual, que na época trouxe certos benefícios. Trazendo para a contemporâniedade, tal revolução trouxe ademais uma cultura digital que é presente na vida da maioria dos cidadãos. Todavia, a tecnologia tem inovado e facilitado a vida de muitos, mas também, tem desempregado outros.

Segundo o filósofo Pierry Lévy , a cultura digital é a quarta revoluçao da comunicaçao o que diz respeito a tecnologia.Com isso,  cada dia mais vemos empresas se beneficiarem e crescerem com o uso do marketing digital e vendas online, no geral, através da internet.Logo, podemos dizer que a cultura digital nos proporcionol maior interaçao e acessibilidade de tudo e a todos.

Cabe reconhecer, no entanto,que há pessoas que perdem seu emprego por  não saberem manusear essas tecnologias ou por serem substituidas pela robotização e informática, o que chamamos de “desemprego tecnológico”. David Ricardo durante o processo de transformação da revolução industrial, tinha uma teoria na qual ele dizia que as novas máquinas implantadas poderiam causar uma situação de desemprego prejudicial para os trabalhadores (o que hoje acontece). Entretanto, dizia também que esse problema poderia ser solucionado e evitado.

Portanto, de acordo com os fatos apresentados, é de suma importância apresentar uma solução para tal desemprego. Assim, o ministério da ciencia, tecnologia e inovação (MCTI) deve implantar cursos e recursos de aprendizagem digital para que haja mais oportunidade aos trabalhadores, e incentivar as pessoas, através dos meios de comunicação, a buscarem tais recursos para assim o empregado e a tecnologia andarem lado a lado em uma crescente.