A importância da cultura digital no mercado de trabalho

É sabido, que, no mercado de trabalho atual é necessário qualificações, ou seja, aquele que melhor se flexibilizarem e possuirem maior preparo a partir de posteriomente, maior chances de empregabilidade.

Tem-se no presente, o meio digital, o mesmo é fruto da quarta revolução industrial que por sua vez traz á nós diversas ferramentas para o auxilio no mercado. Como consequencias desta , é exigido aos  trabalhadores adaptação e qualificação nesse meio digital / empresarial visto que abre novas perspectivas sobre o que é a digitalização do trabalho? (Questão a qual irei discorrer neste texto dissertativo-argumentativo)

A digitalização do trabalho corresponde á algo muito recente , adiante , ja é uma realidade e quem ganha com isso somos todos nós . Empresas como Amazon , Microsoft , Huawei , Pic Pay entre outras… cresceram e crescerão muito em tempos de pandemia , haja vista a necessidade de um trabalho em um ambiente online , não presencial , estas empresas fornecem serviços e produtos atráves deste meio.

O que é visto então , a cultura digital irá cada vez mais tomar e mudar o espaço mercadológico e trará lucro , além de criar espaços para novas empresas ascenderem e tras consigo mais investimentos , cenários futuros como IA´s tomando conta de sistemas operacionais trazendo com elas, uma otimização na forma de automação de alta tecnologia , tornará um melhor fluxo de informações e maior operacionalidade . De fato , também é notório que a taxa de desempregados irá subir , porém com melhorias  como : Redução de operações ou custo do ciclo do ativo , produtos mais baratos e serviços rapidos e de alta qualidade.

Por fim, gostaria de citar exemplos de paises como Coreia do Sul e Alemanha, na qual teve o índice de Desenvolvimento Humano teve uma acentuada curva de 2006 até hoje . Ambos países tem uma grande igualdade de renda entre sua população .