A importância da cultura digital no mercado de trabalho
Enviada em 25/07/2021
A importância da cultura digital no mercado de trabalho ficou evidente com a pandemia e a necessidade de isolamento por conta do contágio do vírus, o home office se tornou essencial e não apenas uma opção ou projeto para o futuro. Empresas que já trabalhavam com essa infraestrutura sofreram menos impactos que empresas que tiveram que se virar de última hora para alterar sua estrutura.
Quando falamos de cultura digital falamos sobre a distribuição e compartilhamento instantaneo de informações e interações entre diferentes pessoas, sendo assim, segundo o sociólogo Pierre Lévy, é a 4 revolução da comunicação, se tornando a cultura da contemporaneidade.
Porém, no mercado de trabalho para manter essa estrutura é preciso de investimentos e profissionais com estudo técnico, o que requer tempo e dinheiro. No geral, grandes empresas e corporações não estão dispostas a investir em mudanças que não gerem lucros rápidos ou não afetem seus lideres, até serem praticamente obrigados por algo maior, como a quarentena.
Essa situação tornou evidente, além da falta de estrutura, também a falta de profissionais qualificados para criar e manter as áreas digitas de uma empresa, mesmo com a previsão de criação de até 421 mil novos trabalhos no setor até 2024, as exigencias feitas para preencher as vagas são de profissionais com uma estrutura educacional que não temos no Brasil, principalmente na aréa de programação e IT.
É notório que para que nossa industria participe de qualquer transformação digital no mercado de trabalho precisamos resolver os problemas que temos com educação e cultura antes. Com investimentos do Governo Federal, na educação publica com cursos tecnicos e melhores condições para o ingresso na graduação, que são vistos como uma ameaça para parte dos empresarios, são na verdade criadores de profissionais capacitados para preencher esse tipo de lacuna.
Portanto, apenas quebrando o medo arcaico que as grandes corporações tem de seus empregados tenham acesso a informações além das que eles querem, vamos conseguir ter acesso a cultura digital no mercado de trabalho assim tendo um novo olhar nas atividades que exercemos, quebrando paradigmas e explorando novos desafios.