A importância da prevenção aos acidentes de trabalho no Brasil
Enviada em 07/06/2021
De acordo com a Constituição Federal de 1988, todos os trabalhadores têm o direito de exercer seus cargos em segurança. Porém, no Brasil, esta realidade não é alcançada, visto que os acidentes de trabalho são ocorrências frequentes. Sendo assim, é importante ações preventivas como, melhor capacitação dos funcionários e maior fiscalização das condições de trabalho, para evitar imprevistos.
Segundo o Tribunal Superior de Trabalho (TST) o Brasil ocupa a quarta colocação no ranking mundial de acidentes fatais de trabalho. Desta forma, uma das maneiras de erradicar essas fatalidades é o oferecimento de treinamentos de segurança para os funcionários das empresas, afim de preparar adequadamente o trabalhador para evitar riscos e acidentes durante a execução de suas funções, mantendo assim a segurança do ambiente. Posto isto, os treinamentos devem ser realizados com todos os empregados e devem ser atualizados sempre que houver mudanças permanentes na firma.
Além disso, a fiscalização do local de trabalho e dos procedimentos é fundamental para diminuir erros e acidentes. Sendo assim, no Brasil, a consolidação das Leis Trabalhistas se deu em 1943, a qual dedica um parágrafo para a segurança do trabalho. Desta forma, a saúde e bem estar dos trabalhadores é garantida por lei e empresas que não proporcionarem essas condições aos seus empregados estão sujeitas a multas e represálias. Portanto, cabe ao Ministerio do Trabalho fiscalizar e reprimir empresas por atividades que estejam oferecendo risco para integridade física de seus contratados.
Diante dos fatos supracitados, é necessário a tomada de medidas para garantir aos trabalhadores segurança . Logo, cabe as empresas realizar treinamentos periódicos dos seus funcionários, por meio de palestras e demonstrações para evitar riscos. Ademais, o Ministério do Trabalho deve realizar maior fiscalização nas empresas para certificar de que estas estão dentro da lei e comprometendo-se com o bem estar de seus empregados.