A importância da prevenção aos acidentes de trabalho no Brasil

O dia nacional da prevenção de Acidentes do Trabalho, em 27 de julho, é uma data que lembra a necessidade de minimizar riscos e promover prevenções seguras, tornando-se prioridade de gestores e funcionários a segurança e bem-estar da empresa. Entretanto, o número de imprevistos no Brasil aumenta a cada ano, evidenciando que a ideia de prevenção ainda não é prioridade de empresariados, isso ocorre por motivos de: falta de consciência de diligência e cargas horárias exaustivas impostas aos empregados.

Primeiramente muitos empresários e gestores de empresas pensam que medidas de segurança são apenas para grandes empreendimentos, que possuem um elevado número de funcionários. Infelizmente, essa ideia é um grande equivoco, algumas empresas buscam implantar medidas de prevenção e conseguem resultados positivos em diversos aspectos, esses resultados podem ser evidenciados no caso da organização agrícola, o Grupo Cereal que segundo Leila Moreira, técnica em segurança do trabalho da empresa, a política de segurança de acidentes é parte integrante do processo de produção, em que visa preservar o patrimônio humano e material. Dessa forma, tais medidas promovem a saúde e integridade física e mental dos trabalhadores, isso evidencia o quão importante é, ter consciência diligente numa empresa.

Outrossim, mais um dos importantes fatores que culminam nos acidentes de trabalho está relacionado a sobrecarga dos empregados e a falta de atenção, visto que, segundo o MPT a crescente ocorrência de acidentes no trabalho ocorre com empregados terceirizados. Em tese, tanto os incidentes quanto a saúde dos trabalhadores são ignorados, principalmente no trabalho informal e os empregos com carteira assinada acabam, proporcionando mais segurança e amparo profissional. Desse modo, o evidente desinteresse das empresas em relatar ocorrências desagradáveis com seus empregados, revela sobretudo o descaso com o trabalhador brasileiro.

Portanto, é inegável que a vida e o bem-estar do funcionário é essencial numa empresa e na economia do Brasil. Sendo assim, é necessário que o Governo em parceria com a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), crie um programa através de subsídios, que auxilie gestores e empregados, tal medida atuando na regulamentação de cargas horárias e amparos ao trabalhador, com o propósito de diminuir os acidentes e melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores brasileiros. Dessa forma, os índices de acidentes no trabalho iram diminuir e irá promover uma autêntica mudança de cultura nas empresas.