A mulher brasileira no mercado de trabalho

Enviada em 14/05/2020

Após muitos anos de opressão às mulheres, o primeiro movimento feminista se espalhou pelo Brasil no final do século XIX, com o intuito de igualar os gêneros. Com isso, o movimento se fixou até os dias atuais no intuito de uma equiparação do direito das mulheres ao dos homens. Entretanto, ainda é perceptível as dificuldades da mulher brasileira no mercado de trabalho, dentre elas as poucas oportunidades de emprego e um salário inadequado.

Em primeiro lugar, de acordo com o site “Estadão” empresas se recusam a contratar mulheres devido à maternidade. De acordo com a diretora da Regus no Brasil, Janaina Nascimento, as empresas acreditam que mulheres com filhos têm menos comprometimento e flexibilidade para o trabalho. Dessa forma, o site mostra que 62% das companhias brasileiras se recusam a contratar mulheres, diminuindo, assim, a oportunidade do indivíduo.

Ademais, uma pesquisa sobre diferença salarial realizada pela “Pravaler” demonstrou em gráficos as irregularidades presentes no contrato da mulher comparado ao do homem, de forma que ao ser analisado é evidente a injustida cometida. Sob esse ponto de vista, tem-se o salário do homem no cargo de gerente que ganha 6.216 reais, e a mulher, no mesmo cargo, ganhando 4.435 reais. Ademais, o Índice de escolaridade das mulheres é 4,4% maior que o dos homens, ou seja, o gênero feminino estuda mais e ganha menos.

Portanto, como forma de solucionar problemas de oportunidades e salário, é necessário que as lei sobre igualdade salarial presente nos artigos de números  5,  46, 373-A e 461 da Consolidação das Leis de Trabalho (CLT), tenham consequências mais rígidas caso não sejam cumpridas e possuam uma maior fiscalização por parte do governo. Além disso, a conscientização de que a maternidade não atrapalha na questão profissional deveria começar a ser disseminada nas escolas e assim ir até as empresas, pois de acordo com dados do “Pepsic”, mulheres com filhos são mais eficientes no trabalham pois possuem maior capacidade de fazer várias coisas em curto período de tempo. Assim, a ideia de igualdade do movimento feminista atingiria seus objetivos e as mulheres possuirão melhores condições de vida.