A necessidade de combater os altos índices de jovens que nem estudam nem trabalham no Brasil

Na obra “Utopia”, do escritor inglês Thomas More, é retratada uma sociedade perfeita, no qual o corpo social padroniza-se pela ausência de conflitos e problemas. No entanto, o que se observa na realidade contemporânea é o oposto do que o autor prega, tendo em vista que há uma grave necessidade de combater os altos índices de jovens que nem trabalham nem estudam no Brasil. Nesse contexto, percebe-se a configuração de um grande problema, em virtude do alto índice de evasão escolar e da pouca oportunidade que o jovem tem de ingressar no mercado de trabalho.

Em primeira análise, destaca-se que muitos jovens acabam desistindo de frequentar a escola de maneira precoce. Diante do exposto, é importante pontuar que quando o estudante não tem uma boa base de ensino, acaba tendo muita dificuldade de se desenvolver na aula, o que faz esse aluno parar de frequentar a escola. Comprova-se isso ao analisar uma pesquisa realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística(IBGE), o qual a afirma que quatro em cada dez jovens de 19 anos não terminaram o ensino médio.

Além disso, convém frisar que existem poucas oportunidades para os mais novos no mercado de trabalho. No Brasil, a Lei da Aprendizagem confere as empresas de médio e grande porte o dever de contratar uma pequena parcela de jovens que tem entre 14 e 24 anos. No entanto, o número de vagas se mostra limitado em relação aos desempregados no país. Assim, torna-se difícil a inserção dessas pessoas no meio laboral, culminando em muitos jovens desempregados.

Portanto, medidas são necessárias para amenizar problema. Logo, o Tribunal de Contas da União, deve disponibilizar verbas para que o Ministério da Educação, em parceria com as escolas, forneça materiais de qualidade para o aluno, além de ofertar cursos de capacitem ainda mais os professores, a fim de que o estudante tenha uma base de ensino mais sólida, evitando a evasão escolar. Além disso, o Poder Legislativo, deve elaborar leis que aumentam a cota que as empresas devem contratar de jovens, com o intuito de que esses indivíduos tenham facilidade de ingressar no mercado de trabalho.