A necessidade de combater os altos índices de jovens que nem estudam nem trabalham no Brasil

Os altos índices de jovens “nem-nem”

Não há como negar à falta oportunidade no mercado  de trabalho para os jovens, de forma que  a maioria também não teve à oportunidade de  frequentar regularmente o ensino básico, vivem em um estado de pobreza, incontáveis  problemas familiares e por parte do governo falta de projetos qualificadores. Convém lembrar que, atualmente as empresas tendem a contratar empregados mais velhos e já com experiência, assim faltando, oportunidade para o primeiro emprego.

Primeiramente em virtude da ineficiência de políticas públicas, há falta de leis  que  protejam  à educação na infância dentre outros direitos sociais. Com objetivo que na vida adulta, pessoas  que de são de famílias de  baixa renda tenham a mesma oportunidade de conseguir um trabalho na sociedade que outra  da elite.

Além disso, pela falta de acesso à educação as empresas não contratam, sendo assim, traz  ainda mais obstáculos na vida desses jovens. Acham assim, que à culpa de tantos problemas  são  deles, podendo  entrar na vida do crime, até ter problemas mentais como depressão  e podendo chegar ao suicídio,

Logo, fica evidente a necessidade de ação para uma mudança positiva, trazendo ações voltadas aos jovens como leis que igualem as mesmas oportunidades e projetos. Tais projetos devem ser  específicos para  os jovens que vem de família de baixa renda, e que os qualifiquem tecnicamente  e promovam o desenvolvimento pessoal, trazendo direitos e  oportunidades iguais de  emprego e educação.

Convém lembrar que, atualmente as empresas  tendem a contratar  empregados mais velhos e já com experiência, faltando assim, oportunidade para o primeiro emprego.

muitas vezes a falta de emprego para esses jovens, vem das empresas que preferem empregados mais velhos e já das empresas que preferem empregados mais velhos e já com experiência,