A "uberização" do trabalho na era tecnológica: precarização ou liberdade?

O advento da “uberização” do trabalho na era tecnológica proporciona diversos benefícios para a sociedade moderna, como por exemplo o fácil acesso e a rapidez de diversos serviços, porém junto aos pontos positivos trouxe também seus desafios. Como principal problema tem-se a precarização da situação de trabalho causada pela terceirização e falta de formalização das novas profissões.

Dentre os principais motivos que proporcionaram essa situação é incontestável que o processo de terceirização seja um deles. Dessarte, a mão de obra terceirizada é usada para tentar fugir das responsabilidades trabalhistas e dessa forma obtêm-se situações de trabalho cada vez piores. Um exemplo disso é o salário de trabalhadores terceirizados, o qual é 24% menor que o dos empregados formais, segundo o Dieese. Além de trabalharem três vezes mais.

“O Brasil, último país a acabar com a escravidão tem uma perversidade intrínseca na sua herança, que torna a nossa classe dominante enferma de desigualdade, de descaso.” A frase de Darcy Ribeiro, antropólogo e politico brasileiro, retrata que as classes dominantes possuem uma total despreocupação com a classe trabalhadora. Isso pode ser claramente percebido através da falta de uma legislação específica para esse novo trabalho e que defenda o individuo empregado e o assegure em casos de acidente no trabalho, roubos, e até mesmo ofereça uma ajuda de custo nos equipamentos de segurança necessários.

Portando, nota-se a necessidade de uma atitude do Governo que introduza, por meio de leis e investimentos, algumas politicas públicas que ofereçam amparo á essa nova profissão. A fim de que, pelo menos, tenham um salário minimo, décimo terceiro, entre outros direitos do trabalhador estabelecidos pela constituição.