A "uberização" do trabalho na era tecnológica: precarização ou liberdade?

A uberização refere-se a um novo estágio da exploração do trabalho, que traz mudanças qualitativas ao estatuto do trabalhador, à configuração das empresas, assim como às formas de controle, gerenciamento e expropriação do trabalho. Ela traz mais oportunidades para o trabalhador e uma grande liberdade, o que pode virar uma faca de dois gumes.

A uberização pode ser um alternativa para o desemprego, visto que nos últimos anos, a crise econômica e o alto índice de desemprego contribuiu para que o número de trabalhadores de aplicativos aumentassem exponencialmente. Além disso, com a pandemia de Covid-19, o desemprego aumentou e muitas pessoas recorreram aos aplicativos como uma alternativa de sobrevivência. Segundo estatísticas da Análise Econômica Consultoria, o número de trabalhadores de aplicativos de entregas de refeições cresceu 158% no primeiro semestre de 2020.

Se por um lado ela promove facilidades e fomenta o surgimento de novos empregos, por outro há também uma precarização do trabalho, pois por não serem contratados formalmente, os trabalhadores por aplicativos não têm direitos ou garantias trabalhistas, como auxílio doença, férias remuneradas, 13º salário e previdência social. Os ganhos dos trabalhadores de app dependem da quantidade de horas trabalhadas, para ganhar o mínimo para sobreviver, eles precisam trabalhar muitas horas por dia, sem a alimentação e o descanso necessário. Além disso, eles quem devem arcar com os custos do trabalho e dos equipamentos necessários, como carro, motocicleta, bicicleta, mochila térmica, entre outros.

Através dos argumentos apresentados anteriormente conclui-se que a Uberização é um processo cheio de prós e contras. Atualmente as pessoas estão presenciando o início desse processo através dos aplicativos e do “home office”, porém isso está longe de ser um futuro inevitável, visto que muitas empresas da economia compartilhada não foram muito bem sucedidas, além de que alguns setores passaram por dificuldades ou reverteram a estratégia para um negócio mais convencional.