A "uberização" do trabalho na era tecnológica: precarização ou liberdade?

A era da uberização

Com a Quarta Revolução Industrial, presencia-se que expõe uma economia brasileira, onde a tecnologia digital possui um aumento significativo. Esse novo conceito de uberização implantou novas ideias para os bons negócios e com menor interferência. A modernização dessa área de serviços foram criados para encurtar as distâncias de ofertas e demandas.

Deste modo a influência da tecnologia no trabalho uberizado de acordo com o IBGE, em 2020 possuiu um aumento do uso do ’’ home office’’ nas empresas do Brasil que cresceram 45% após a pandemia da covid19. É presencial que o inovamento tecnológico permite uma facilidade das ferramentas, por isso podem ser conduzida em seu própio celular.

Com isso a ‘‘uberização’’ que teve a origem do aplicativo uber, desde já foi um dos mais famosos. As pessoas que trabalham nesses serviços não são protegidos por leis trabalhistas, eles estão por si só, ou seja, são donos do seu próprio emprego, se eles machucarem em serviço ou tiverem algum outro problema, eles terão que encará por si só as consequências. Visto que os trabalhadores desta área tem seu faturamento de acordo com as entregas que fazem, isso faz com que eles fiquem animados para trabalhar cada vez mais para assim aumentar a renda familiar salarial, porém esta prática trabalhista vem aumentando a causa de acidentes em trânsito.

Portanto são necessárias as medidas para resolver esse problema. Sendo assim o Governo e o Ministério do Trabalho devem criar leis de proteção para esses indivíduos que se disponibilizam em trabalhar por esse meio de aplicativo. Junto também com o Ministério da Justiça que diante de um certo tempo de serviços os praticantes do serviço  consigam um salário mínimo para que caso ocorra uma acidente eles possam procurar um bom atendimento médico.