A "uberização" do trabalho na era tecnológica: precarização ou liberdade?

Hodiernamente, é evidente o aumento do números de indivíduos que trabalham como entregadores para os famosos aplicativos. No entanto, a urberização do trabalho é a causa de diversos problemas em alguns países, porque essas empresas não seguem as leis trabalhistas vigentes. Então, pode-se dizer que o descaso das grandes empresas com os “parceiros cadastrados” e a negligência do governo em alterar essa situação são os principais responsáveis pelo quadro atual.

Em primeiro lugar, no ano de 1943, o então presidente do Brasil ( Getúlio Vargas) instituiu a CTI ( Consolidação das Leis Trabalhistas). Entretanto, nota-se que esse motoqueiros tem seus direitos trabalhistas negados, como por exemplo, a lei garante que a contratante é obrigada a reparar os danos causados por acidentes no trabalho, o que evidentemente não ocorre, visto que em 2020, esses trabalhadores foram as ruas do Rio de Janeiro, com a frase “nossa vida, vale mais que o lucro deles”, fazendo analogia à falta de segurança do emprego.

Em segundo lugar, era esperado que em pleno século vinte as pessoas teriam seus direitos respeitados. Entretanto, na música “Perfeição”, da banda Legião Urbana diz " e esquecer da nossa gente que trabalhou a vida inteira e não tem mais direito a nada" . Assim, evidentemente essa música se enquadra no contexto atual, no qual o governo esqueceu desse trabalhados que correm risco de morte todos os dias para conseguirem seu sustento, portanto, os órgãos máximos devem intervir nessa problemática.

Desse modo, é importante que os " parceiros cadastrados " possam trabalhar com segurança. Em suma, o Ministério do Trabalho- responsável pela geração de empregos e apoio aos trabalhadores- em parceria com as empresas criadores dos aplicativos, por meio de reuniões com os empresários cheguem ao um consenso, a fim de que os prestadores de serviços possam ter seus direitos respeitados a CLT- que são leis dos trabalhares- será exercida.