A "uberização" do trabalho na era tecnológica: precarização ou liberdade?

Segundo as ideias do filósofo Karl Max, o trabalho dignifica o homem. É notório que a tecnologia, com a Quarta Revolução Industrial, se implanta a cada dia mais no mercado de trabalho mundial. De maneira análoga, existe uma discussão constante entre os internautas se a “uberização” do trabalho, diante dessa era tecnológica, trás liberdade ou precarização. Seguindo tal raciocínio, a falta de segurança trabalhista e a baixa remuneração são aspectos a se discutir e que, em razão da pandemia, foram agravados.

A priori, segundo muitos especialistas, a uberização é sinônimo de precarização do trabalho, isso porque, por não serem contratados formalmente, os trabalhadores por aplicativos não têm direitos ou garantias trabalhistas, como auxílio doença, férias remuneradas, 13º salário e previdência social. Os ganhos desses trabalhadores dependem da quantidade de horas trabalhadas, para ganhar o mínimo para sobreviver, eles precisam trabalhar muitas horas por dia, sem a alimentação e o descanso essenciais. Além disso, devem arcar com os custos do trabalho e dos equipamentos necessários, como carro, motocicleta, bicicleta, mochila térmica, entre outros.

A posteriori, a precarização das condições de trabalho nos aplicativos piorou com a pandemia, o que levou à greve nacional, os entregadores se tornaram essenciais no isolamento, mas se expõem ao risco de pegar a doença. Com a oferta maior do que a demanda, também é necessário trabalhar mais horas por dia para garantir o sustento. De acordo com um estudo publicado na revista Trabalho e Desenvolvimento Humano neste ano, a taxa de entregadores de aplicativos que trabalham entre nove e 14 horas por dia subiu de 54% para 56,7% durante a pandemia; a maioria também trabalha todos os dias da semana.

Portanto, é de suma importância que o Ministério Público do Trabalho e dos Direitos dos Trabalhadores (MPT), crie, com orçamento estatal, leis que estabeleçam uma segurança e salário para os funcionários de aplicativo.