As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

O Brasil desde de 2014 vive uma forte crise econômica que segundo sites como G1e Uol, atinge 11,9 milhões de brasileiros. De acordo com o jornal a taxa de desemprego entre os jovens é mais preocupante ainda, chegando quase o dobro da taxa geral. Diante disso o mercado de trabalho está cada vez mais exigente e os jovens são os mais prejudicados.

Segundo a diretora de desenvolvimento de novos negócios no grupo Cia de Talentos, uma das grandes dificuldades de inserção dos jovens no mercado de trabalho é a grande exigência sobre os trabalhadores e saberem lidar com a ansiedade. Há vagas, mas elas requerem qualificação e principalmente experiência. Porém uma pessoa que nunca teve uma carteira de trabalho assinada não consegue atender a esses requisitos. O grande filtro das empresas está colocando em desvantagens principalmente os mais jovens.

Com enormes dificuldades em conseguir emprego os jovens estão cada vez mais ingressando no trabalho informal onde não dispõem plenamente de seus direitos trabalhistas. De acordo com um relatório publicado pela Organização Internacional do Trabalho (OTI) 63% dos trabalhadores informais são homens e 77% são jovens. Além disso, esse documento fala que o grande número de trabalhadores informais traz como consequências má qualidade do trabalho e queda no rendimento e na proteção social dos trabalhadores.

Dom isso é visível a necessidade de mudanças urgentes para mudar esse cenário. O governo federal por meio do Ministério da Educação e Secretarias estaduais e municipais podem oferecer oficinas em escolas publicas que preparariam melhor os jovens para o mercado de trabalho e oferecessem cursos livres para melhorar a qualificação desses jovens. Também poderiam estabelecer um piso mínimo nas vagas de empregos formais e também de estágios para jovens. Assim, investindo em maior igualdade para os jovens, o país estaria investindo no seu próprio futuro.