As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

Como ter a experiência se não tem a oportunidade?

Durante a Era Vargas, houve a criação das leis trabalhistas e da carteira de trabalho no Brasil. Diante disso, foi estabelecido uma idade mínima para o ingresso formal ao mercado de trabalho. Tais medidas favoreceram inquestionavelmente os jovens, visto que teriam mais oportunidades para iniciar suas carreiras profissionais. No entanto, jovens brasileiros estão enfrentando dificuldades para adentrarem no mercado de trabalho e, principalmente, pela falta de capacitação profissional e experiência.

Grande parte das empresas brasileiras buscam profissionais que já tiveram anteriormente uma experiência profissional ou que já tenham uma formação acadêmica de nível técnico ou superior. Segundo Jacques Meir, diretor do grupo Padrão, uma das principais razões do desemprego entre os jovens é a inadequação entre a formação acadêmica e a necessidade do mercado. Além disso, as empresas estão em busca de profissionais experientes, com a finalidade de manter sua produtividade.

E a falta de experiência profissional está amplamente ligada com a baixa empregabilidade de jovens entre 15 e 24 anos. De acordo com a PME (Pesquisa Mensal de Emprego), um jovem sem experiência profissional tem 64% menos probabilidade de ser contratado comparado a um jovem com experiência profissional. Como também, tem 70% menos de probabilidade de ser contratado comparado a um adulto, que provavelmente já obteve uma boa experiência no decorrer da sua carreira.

Portanto, o Ministério do Trabalho deve mudar a política de empregabilidade das empresas brasileiras. Através de um decreto federal que altere a CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) e, que incentive legalmente as empresas a contratarem jovens sem experiência e sem formação acadêmica de nível técnico ou superior. Sendo que a cada 50 funcionários, no mínimo 5 devem seguir esses requisitos. Dessa maneira, o cenário do mercado de trabalho será mais igualitário e fornecerá mais oportunidades aos jovens brasileiros.