As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

Segundo a teoria da Tábula Rasa, John Locke afirma que o homem nasce como uma folha em branco, a qual é preenchida conforme o ser humano adquire experiência e conhecimento durante a vida. Partindo desse panorama, há diversas lacunas em branco na folha dos jovens brasileiros, pois a escola não prepara os estudantes para o mercado de trabalho, e este por sua vez, exige um alto nível de qualificação que a maior parte dos jovens ainda não teve oportunidade de alcançar.

À princípio, com o despreparo dos professores e a ineficácia do modo de ensino, a maioria dos estudantes perde o interesse em aprender e deixa de pensar no futuro, acarretando em uma alta taxa de evasão escolar e desqualificação ao entrar no mercado de trabalho. Esses fatos explicam as taxas de desemprego que, segundo o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada, refere-se a 57% dos jovens de 18 à 24 anos no ano de 2017. Dessa forma, a educação, que seria essencial para habilitar o jovem para o mundo assalariado, não cumpre seu papel, formando pessoas sem bagagem emocional, de conhecimento, experiência e maturidade suficientes para a competição por vagas de emprego.

Outrossim, essa ausência de experiência na classe juvenil tem um grande papel na persistência no dilema, visto que as empresas estão cada vez mais exigentes ao empregar um trabalhador, dando preferência à pessoas com mais tempo de experiência e anos de formação academica, prejudicando, assim, o jovem que acue, por muitas vezes, abou de concluir o ensino médio, ou que está procurando um estágio ainda durante os estudos.

Dessa forma, é necessário que o Ministério da Educação juntamente com o Conselho Nacional de Educação e as redes de ensino, elaborem um projeto para inserir nas escolas conteúdos que preparam o jovem para o mercado de trabalho, como administração e comunicação, para segurar uma formação básica comum que insira de fato o estudante para o que o mercado de trabalho espera. Em adição, o Ministério da Educação pode promover parcerias com empresas, afim de levar palestras e vagas de estágio com o objetivo de promover mais oportunidade à alunos que desejam obter experiência no mundo profissional. Seguramente, com essas medidas será possível diminuir os entraves na entrada de jovens no mercado de trabalho, ao mesmo tempo em que possibilitará que estes mostrem seu potêncial criativo.