As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

A CLT(Consolidação das Leis do Trabalho) permite a inserção de menores de idade no mercado de trabalho a partir dos 14 anos. Entretanto, na realidade, essa conjuntura não é tão comum, visto que os interessados encaram dificuldades na sua procura e experiência. Isso deriva, principalmente, do descrédito das habilidades profissionais desses, implicando na dificuldade de sobrevivência para os que dependem da obtenção dessa renda para sua subsistência. Assim, é fundamental, no corpo social, a discussão acerca das dificuldades e consequências da entrada dos jovens no âmbito empregatício brasileiro.

Primeiramente, um significante empecilho é a descrença nos conhecimentos e na competência dos mais novos pelos empregadores, gerando certo preconceito e dificultando a obtenção de tal ofício. Nesse viés, tal análise é apresentada na obra “Senhora” de José de Alencar, na qual Aurélia era diminuída pelo povo ao seu redor, que não a julgavam capaz de gerenciar toda a sua herança apenas por ser uma jovem mulher. Dessa forma, essa faixa etária é subestimada e escanteada do campo economicamente ativo da população, devido a visões precipitadas dos outros.

Outrossim, por essa tribulação na busca por cargos, muitos encontram dificuldades em sustentar financeiramente suas famílias, as quais necessitam dessa renda oriunda dos menores para se manterem. Sob esse prisma, no programa televisivo “Sex Education”, a personagem Maeve, cuja mãe luta com dependência química e não tem condições de ser útil no mercado de trabalho, então a filha é responsável pela sobrevivência de sua casa. Logo, é demonstrado que essa entrada antecipada no ofício é, muitas vezes, fundamental, e não pode ser prejudicada.

Portanto, é fundamental que o governo atue para mudar essa realidade na nação. Dessarte, o Ministério do Trabalho deve criar uma forma de inserir, obrigatoriamente, os jovens no mercado, como mediante a exigência de uma cota de mínima porcentagem desses na equipe das empresas, assegurando a inserção deles em serviços. Isso será realizado a fim de normalizar essa presença nova os meios profissionais, pois essa situação se tornará corriqueira e a visão preconceituosa para com a juventude será desfeita. Sendo assim, o estigma associado á presença desses será, enfim, superado na sociedade brasileira.