As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

Os jovens brasileiros encontram problemas para ingressar no mercado de trabalho. A baixa desses números de inserção no meio no meio trabalhista tem se dado pela falta de interesse e de responsabilidade da juventude no ambiente escolar.

Atualmente, dentro das escolas, segundo o ministério da educação, os índices de desistência e de desinteresse estão em ascêndencia, ou seja, nas esolas, onde se concentra a grande parte da juventude, é onde a competência e o interesse devem ser moldados, para que por consequência, bons profisionais sejam gerador.

A vista disso, para que essas estatísticas não sigam em declíve, se faz necessário que os jovens sejam atraídos pelas responsabilidades, não como um fardo, mas sim como uma construção pessoal para a vida inteira. William Arthur Lewis, econômista britânico, em uma de suas falas dizia: “a educação nunca foi despesa. Sempre foi investimento com resultados garantidos”. Desta maneira, entendemos que investir nos jovens dentro das escolas jamais será um peso, mas um investimento, visando o futuro e a formação de adultos trabalhadores e responsáveis.

Portanto, essa problemática para ser solucionada, necessita de investimento e melhoras no sistema educacional, que acarretaria em jovens com gosto pelos estudos, e também desenvolvidos para o mercado. Por isso, cabe ao Ministério de Educação uma melhor infraestrutura nas escolas, e uma cobrança maior sobre as responsabilidades e os deveres dos alunos. Assim, formando jovens preparados para o ingresso no mercado de trabalho.