Aumento dos casos de síndrome de burnout no trabalho remoto em questão no Brasil

“Criança não verás um país como este”. O poema “A pátria”, de Olavo Bilac, faz uma exaltação ao Brasil, colocando-o como um lugar onde não existem mazelas.Entretato, o país na contemporaneidade vem passando por diversos problemas sociais, principalmente no caso do aumento dos casos de síndrome de burnout no trabalho. Nesse sentido, essa problemática ocorre em virtude das cargas horárias abusivas e a omissão governamental.

Nesse cenário, em primeiro lugar, é preciso atentar para as cargas horarias exaustivas que muitas empresas submetem seus empregados. Em metamorfose, livro escrito por Kafka, o personagem principal em um dia aleatório se transforma em um inseto, mas apesar de sua atual condição sua única preocupação era não chegar atrasado no trabalho, pois sabia que qualquer deslize levaria sua demissão. Em suma, é notório que tal situação ocorre com milhares de brasileiros em seus ambientes de trabalho, visto que são cobrados e levados a situações estressantes no trabalho, muitas vezes colocando os empregos acima do seu bem-estar da mesma forma que o personagem de Kafka fez. Assim gerando doenças físicas e mentais relacionadas à exaustão como o burnout. Apesar do trabalho remoto ser realizado em casa, que em teoria deveria ser mais confortável, os trabalhadores não estão isentos de dinâmicas abusivas que acontecem no meio laboral.

Além disso, é claro a omissão governamental presente em tal problemática. Isso ocorre porque de acordo com o sociólogo Max Weber, existe uma prática chamada patrimonialismo, que consiste na administração do Estado como uma empresa privada, logo priorizando os próprios interesses egoístas, e dessa forma esquecendo o coletivo. Em síntese, essa prática de fato ocorre no Brasil,pois apesar de estar entre os 10 países mais ricos do mundo, de acordo com o FMI(Fundo Monetário Internacional), a pátria ainda passa por problemas relacionados a estrutura trabalhista, que consequentemente prejudicam a vida dos cidadãos.

Portanto, medidas devem ser tomadas para solucionar tal problemática. Para isso, a Câmara de Deputados (órgão responsável pela criação de leis), deve criar um projeto de lei que interfira nas dinâmicas de trabalhos remotos, por meio de fiscalizações periódicas a essas empresas, e colocando multas para os responsáveis pela administração dos empregados, caso ocorra alguma transgressão. Tal atividade tem o intuito de evitar casos de burnout e melhorar o sistema trabalhista brasileiro. Somente assim, um Brasil como Bilac idealizou será possível.