Caminhos para a igualdade salarial no esporte

“A insatisfação é o primeiro passo para o progresso de um homem ou de uma na-ção”. Essa afirmação, atribuída ao dramaturgo inglês Oscar Wilde, figura o principal caminho para construir a igualdade salarial no esporte, já que é justamente pela passividade e conformismo que houve no passado, que se construiu a desigualda-de encontrada hoje. Nesse sentindo, fica claro que tal quadro surge da culturaliza-ção do comportamento. Desse modo, agravam o quadro central não só o estereóti-po de gênero, como também a manipulação midiática.

Nesse contexto, é notório a princípio que o estereótipo de gênero, culturalmente construído ao longo do tempo, cristaliza os estigmas associados à desigualdade sa-larial no esporte, visto que os preconceitos envolvendo o sexo feminino nas moda-lidades esportivas persistem na sociedade. Dessa forma, mulheres são vistas como menos atléticas, menos competitivas e de menor valor em comparação com os ho-mens. Por isso, desconstruir esse cenário em relação às práticas esportivas é de su-ma importância para reverter essa desigualdade.

Além disso, é válido ressaltar que a manipulação midiática desempenha um papel significativo na perpetuação da desigualdade salarial nos esportes femininos. Essa afirmação encontra força na citação de Zygmunt Bauman, para quem “na era da in-formação, a invisibilidade é equivalente à morte”, já que a pouca visibilidade direci-onada às modalidades praticadas por mulheres, afeta diretamente seu reconheci-mento e a capacidade de atrair patrocinadores lucrativos. Assim, ampliar a visibili-dade na mídia é um ótimo caminho para reverter esse quadro.

É evidente, portanto, que medidas precisam ser tomadas para mudar essa reali-dade. Por isso, o Ministério da Educação, deve aprofundar o tema, por meio de pa-lestras nas escolas, que visem a desconstruir as percepções limitantes do gênero e reconhecer o valor das atletas, com o fito de mudar essa mentalidade desde a ba-se, revertendo, assim, o estereótipo ultrapassado no corpo social. Ademais, a Soci-edade Civil Organizada deve cobrar, por meio de petição direcionada a grande mí-dia e aos patrocinadores, que adotem o compromisso de ter igualdade na repre-sentação dos esportes femininos. Dessa maneira, aumentando a valorização e, por conseguinte, o retorno financeiro em seus salários.