Combate ao assédio moral no trabalho

O assédio moral no trabalho é um assunto sério e não muito discutido surgindo assim muitas dúvidas sobre o assunto e vem sendo comum, com isso o assédio moral no trabalho seria a exposição a situações humilhantes e constrangedoras, rebaixando, ofendendo a dignidade de um trabalhador vindo geralmente de diferentes formas como de forma (vertical) pessoas superiores na hierarquia social, de forma (horizontal) vindo de pessoas com cargos superiores ou de modo (misto) que seria mútuo e incluindo preconceitos.

Isso geralmente ocorre pelo fato de a ver diferenças de opiniões e inveja entre outros inúmeros motivos e com esse ato as consequências de sofrer o assédio são particularmente sérias como, por exemplo, comprometer o trabalhador, suas relações sociais e afetivas, traz danos até mesmo a sua saúde mental e física causando estresse, adoecimento, ansiedade e em casos de ocorrências frequentes e sem nenhuma ação sendo tomada pode ocasionar a morte.

Para provar que se foi assediado a vítima deve ter provas através de pessoas que assistiram, gravações, e-mails, nome da pessoa, data e até hora, o máximo de provas possíveis devem ser apresentadas. Com isso uma possível solução para as empresas seriam adotarem uma organização melhor, incluir esse assunto no dia a dia dos trabalhadores, deixar claro aos funcionários o que deve ser feito para evitar constrangimentos e um importante passo seria incluir no Código de Ética da empresa.