Desafios e perspectivas para o trabalho informal no Brasil

O trabalho informal no Brasil, segundo o IBGE, se tem como conceito empregadores em que não possuem suas carteiras assinadas nos setores privados ou trabalhos autônomos, na maior parte do tempo não possuem benefícios essenciais para o trabalhador como férias pagas e pagamentos fixos. Tendo como exemplos trabalhos relacionados a empregados sem registro de CNPJ, empregado doméstico sem carteira assinada, autônomos, entre outros.

Consequentemente, em maio de 2020 o IBGE advertiu que cerca de 34,7 milhões de brasileiros não possuíam carteira assinada no país. Aproximadamente 58% das mulheres e 63% dos homens praticavam o trabalho informal, podendo dizer que 85% da população brasileira trabalhava por conta própria, sendo assim não contendo a carteira assinada. Ocasionalmente, muitos dos cidadãos praticam o trabalho informal pela falta de auxílio das políticas públicas.

Com a epidemia do Coronavírus, podemos concluir que houve um impacto de aumento de trabalho informal no país pela vulnerabilidade da sociedade em relação aos seus empregos, em que 38,4 milhões de brasileiros, sendo 41,1% da sociedade, sofreram com a informalidade. Essa informalidade leva o país para uma amplificação econômica mais retarda, pois os empregados que se situam de maneira informal não favorecem à Previdência Social, por exemplo.

À vista disso, podemos concluir que para formalização seria fundamental uma estimulação do desenvolvimento econômico, um maior percentual de vagas de empregos e curso que possa incentivar o cidadão para melhores conhecimentos no mercado de trabalho. Assim, estimulando a sociedade brasileira a terem a carteira assinada e assim tendo todos seus benefícios perante a lei.