Desafios e perspectivas para o trabalho informal no Brasil

Os trabalhadores informais, são aqueles que não tem a carteira assinada e sem a proteção das leis trabalhistas contidas na CLT, o primeiro aspecto que devemos considerar é a baixa qualificação de uma grande parte da população. Mudanças recentes nessas leis que impactaram muitos colaboradores em diversas profissões a partir de 2017 que fizeram surgir novas oportunidades.

A baixa instrução aliada a falta de uma estrutura educacional voltada para a população

mais desprovida leva a termos índices muito altos de desemprego formal para essa população.

As novas formas de contratação, entre elas as temporárias ou intermitentes, criaram um novo mercado de pessoas que descobriram novos meios de subsistência, entre elas ser autônomo como trabalhar para Uber ou Ifood.

Portanto, a melhor estrutura de cursos técnicos criados pelo poder público voltados para a população de baixa renda e das periferias com cursos técnicos acessíveis e encaminhamento para a empregabilidade efetiva após o exito desses estudos. As novas diretrizes da legislação trabalhista tiveram vantagens e desvantagens que poderiam ser mais bem-adaptadas a nossa realidade econômica e social.