Desafios para o combate ao capacitismo em questão no Brasil

Enviada em 15/04/2021

O filme Black, dirigido por Sanjay Leela Bhanshali, apresenta a história de Helen Keller, a primeira pessoa surdocega a conseguir um bacharelado. O filme mostra como Helen enfrentou dificuldades e grande limitação ao estudar. Hoje, o mundo está muito mais avançado, porém os desafios para o combate ao capacitismo - o preconceito contra os deficientes - ainda é um entrave social e econômico no Brasil, como será exemplificado a seguir.       A acessibilidade proporciona menos exclusão social e mais igualdade, também a autonomia, a liberdade e a qualidade de vida de pessoas com alguma deficiência. Primeiramente, é visto que a acessibilidade no Brasil, não é muito bem planejada. Neste país, não existe nenhuma cidade que seja modelo da fácil aquisição de serviços, produtos ou ambientes.

O artigo 5° da Constituição, garante que todos os cidadãos são iguais perante a lei, logo, prevê a igualdade. Todavia, o capacitismo persistente no Brasil, mostra as pessoas deficientes como incapazes de trabalhar, estudar e se relacionar, ou seja, pessoas inválidas socialmente e economicamente. De acordo com o pensador Sebastião Barros Travassos, “a maior deficiência não está no corpo do deficiente físico, mas, na alma do preconceituoso”. Assim, é perceptível que o deficiente, é sim, capaz de fazer as coisas, apenas precisa dos meios certos e da acessibilidade citada.       No Brasil, em uma perspectiva, é visível que o governo “deixa de lado” os deficientes, logo, urge que o poder faça uso do design universal, em que os serviços, ambientes e produtos possam ser usufruídos por todas as pessoas. Urge também que o Ministério da Educação busque apresentar o respeito, o comportamento ético e a igualdade apresentada no artigo 5° da Constituição, nas escolas. Mostrando através de palestras educativas, que as pessoas são válidas e iguais. Assim, os desafios no combate contra o capacitismo serão minimizados e as pessoas poderão viver sem preconceito e em harmonia.