ENEM 2023 - Desafios para o enfrentamento da invisibilidade do trabalho de cuidado realizado pela mulher no Brasil

De acordo com a obra fílmica “Minha mãe é uma peça”, pode-se observar a indignação de Valdéia, a responsável pelo trabalho de cuidado na casa de Dona Hermínia, pela carência de visibilidade dessa classe trabalhadora no Brasil. Diante disso, destacam-se como promotores de tal invisibilidade: a inoperância do Poder Público em intentar medidas que valorizem as profissionais do trabalho de cuidado, bem como, a omissão dos colégios em trabalharem a valorização dessa classe de trabalhadora tão desvalida.

A priori, torna-se conspícuo ressaltar a inoperância do Poder Público em intentar medidas que valorizem as profissionais do trabalho de cuidado no Brasil. Dessa maneira, é importante enfatizar que há a necessidade de um olhar mais abrangente do Estado na promoção da valorização do trabalho de cuidado, de modo que, aglutine a invisibilidade das mulheres que estão inseridas nesse setor trabalhista. Em consonância a isso, ressalta-se uma matéria divulgada pela revista Veja em julho de 2023, que destacou o percentual de 61% do público feminino insatisfeito com o desfalque de atenção à elas.

Diante desse cenário, elucida-se a omissão dos colégios em trabalharem a valorização dessa classe de trabalhadoras tão desvalida. Desse modo, segundo a obra livresca “O Magnífico” do escritor Miles Junger, pode-se observar como Clarice se sente posta de lado em razão de sua função de quem cuida da casa e dos filhos, assim, sentindo-se menosprezada. Dessa forma, fica nítida a urgência de medidas educativas que impulsionem e desmistifiquem a importância da trabalhadora de cuidado, no país do futebol.

Faz-se mister, portanto, que o Ministério das Mulheres em conjunto do Ministério da Educação, intentem por meio da elaboração do projeto socioeducativo “Mulher+”, que terá por finalidade a implantação de novas medidas que demonstrem a valorização das profissionais do trabalho de cuidado e, nas escolas, desenvolver-se-ão palestras e incentivos à valorização dessa classe de trabalhadoras. Assim, resultar-se-ão em novos dados que mostrem mudanças decorridas da aplicação do projeto, para as gerações vindouras.