O aumento do número de profissionais freelancer no Brasil

Enviada em 23/03/2021

Com a abertura da globalização e expansão do mercado capitalista no mundo, a necessidade de especialização profissional passou a ser indispensável para conseguir trabalhos formais. Não só no Brasil, como em todo globo. Desde então, os trabalhos informais, isto é, sem carteira assinada e registro, começaram a ganhar lugar no Brasil.

Primeiramente, é importante destacar que a falta de formação acadêmica dos cidadões é um dos fatores para o crescimento do percentual de freelancers, uma vez que, apenas 15,3 por cento da população brasileira em 2017 tinha o ensino superior completo, segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística.Por outro lado, a procura e preferência por profissionais qualificados nas empresas, são desafios para os indivíduos que não possuem formação e desejam trabalhar com carteira assinada e possuir os direitos trabalhistas no país, mas não a única alternativa.

A princípio, de acordo com o naturalista Charles Darwin, se perpetua o ser vivo que melhor se adapta ao meio. De maneira análoga, no atual mercado de trabalho, o aumento do número de profissionais freelancer representa uma alternativa de adaptação ao meio, visto que, as profissões formais possuem alta competitividade e necessitam de alguma especialização especifíca para assumir cargos no mercado labor. Em grande parte dos casos, a questão da necessidade de adaptação se dá pela situação do desemprego, que obriga os desempregados a procurarem meios para sobreviverem. Consequentemente, pela alta expansão, o trabalho informal é uma solução para muitos.

Portanto, visando a amplitude do mercado de trabalho, e consequentemente a diminuição do desemprego, é imprescídivel que o Ministério do Trabalho em conjunto com o Ministério da Economia traçe apoios aos empregadores, tanto financeiro, como fiscal e estimulem as empresas para a abertura de novas vagas, com a finalidade de aumentar o número de empregados no Brasil, com direitos trabalhistas, a fim de que o trabalho de freelancers seja por opção e não por necessidade.