O mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial

É de conhecimento geral que com o advento da chamada inteligência artificial, o mercado de trabalho tem mudado significativamente. Com isso, tem-se levantado diversas questões acerca de como será o futuro do trabalho humano com a ascenção de tecnologias que simulam a mente humana e como isso impactará a sociedade, principalmente os que serão prejudicados pelo desemprego estrutural, quando os trabalhadores são substituídos por máquinas, e pelos que não conseguirão se adaptar as novas formas de trabalho.

Nesse contexto, em 2023 as produções de Hollywood foram interrompidas pela chamada greve dos atores, uma de suas principais reivindicações era o protesto contra o uso de suas imagens manipuladas com inteligência artificial. Desse modo, vê-se que até o mercado de trabalho cinematográfico está sendo prejudicado com o advento de inteligências artificiais juntamente com o mercado artístico.

Além disso, observa-se que ao longo da história diversas tecnologias surgiram e foram acusadas de estarem roubando o emprego de trabalhadores, como por exemplo, quando os carros surgiram, muitos o acusaram de estar roubando os empregos dos cocheirros, mas viu-se que a profissão não deixou de existir, apenas foi realocada, pois a profissão de cocheirro foi substituída pela de motorista. Contudo, quando essa mudança é feita de maneira rápida e sem planejamento acaba que muitos trabalhadores não conseguem se adaptar as tendências do mercado, ficam obseletos e são vítimas do desemprego estrutural.

Em suma, conclui-se que a ascenção da inteligência artíficial no mercado de trabalho não é em si um problema, mas o problema está nas más aplicações dessa tecnologia, causando desemprego estrutural. Portanto, uma solução seria a ampliação e criação de cursos técnicos para capacitar os trabalhadores nessas novas tecnológias, os realocando e fazendo se tornar novamente úteis e produtivos. Nesse sentido, cabe as empresas juntamente com os governos estuduais a criação desses institutos para promover o conhecimento de forma especializada e personalizada as demandas das principais empresas.