O mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial

A Constituição Federal, promulgada em 1988, prevê que todos os cidadãos têm direito ao trabalho. No entanto, o não cumprimento desse preceito é evidente, visto que o mercado de trabalho com o advento da inteligência vem se mostrando como um grande desafio. Dessa forma, é necessário analisar os motivos que tornam essa problemática uma triste realidade.

Diante desse cenário, denuncia-se a negligência das escolas como um dos agravadores da situação. De acordo com Zygmunt Bauman, sociólogo polonês, algumas instituições deixaram de exercer a sua função, operando como “zumbis”. Sob essa ótica, a crítica de Bauman pode ser associada a escola, a qual, embora tenha o dever fundamental de garantir a educação da população, não está incluindo a alfabetização digital. Consequentemente, as pessoas não estão se tornando aptas ao mercado de trabalho que vem exigindo, cada vez mais, o domínio sobre a IA. Logo, enquanto as escolas mantiverem tal conduta, difícil será diminuir os índices de desemprego.

Ademais, cabe ressaltar, ainda, a falta de ética no ambiente de trabalho como um dos problemas. De acordo com Augusto Comte “A moral consiste em fazer prevalecer os instintos simpáticos sobre os impulsos egoístas”. Contudo, percebe se que as empresas não estão dando prioridade a trabalhadores físicos, como foi o caso noticiado pela G1 da empresa indiana Dukaan, que substituiu 90% de seus funcionários por um chatbot, o que comprova essa situação.

Portanto, para que o mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial seja, de fato, harmônico, é necessário que as escolas, responsáveis pela educação da população, ensinem a população a trabalhar com os meios digitais, por meio de aulas obrigatórias na grade escolar, a fim de auxiliar as pessoas a se adaptarem as mudanças no mercado de trabalho.