O mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial

A obra “Utopia”, de Thomas More, retrata uma sociedade pereita e em harmonia, a qual é livre de conlitos e adversidades. Entretato, no contexto atual do Brasil, o corpo social está longe de viver em perfeita condição, visto a situação do mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial, que apesar de elevar o nível de empresas afeta indivíduos em situação de vulnerabilidade econômica. Nesse sentido, acontece em virtude da negligência estatal e baixa qualificação.

Em primeiro plano, a negligência do Estado, no que tange a desigualdade da educação, é um dos fatores que impedem o processo da inserção de pessoas que não possuem oportunidade de aprender no mercado de trabalho. De acordo com a Constituição federal, promulgada em 1988, esboçada com o objetivo de delinear os direitos básicos para todo cidadão- como educação. Todavia, nota-se uma conturbação em virtude do avanço da tecnologia ser incompátivel com o nível de grande parte dos brasileiros que não possuem o ensino básico conclúido, isto é, a inteligência artificial substitui diversas profissões, porém abre caminhos para novos trabalhos que precisam de profissionais qualificados.

Ademais, com a substituição de profissionais por inteligência artificial há uma necessidade dos indivíduos afetados buscarem novos empregos, como, trabalhos criados a partir do avanço tecnológico. Nesse contexto, desde a revolução industrial na Europa, no século XVIII, houve a troca de trabalhadores pelas maquínas devido a alta produtividade. Diante disso, para alcançar uma vaga de um emprego relacionado a tecnologia é necessário a qualificação profissional, por exemplo, cada vez mais se torna preciso o uso desses avanços no mercado de trabalho, em função da competição entre empresas na qual, quem não utilizar vai possuir um nível menor em comparação as outras.

Portanto, torna-se claro os riscos da inserção da inteligência artificial no mercado de trabalho, é preciso medidas para amenizar esse quadro. Logo, é imperativo que o Governo Federal atue em supervisionar a qualificação profissional de pessoas com uma baixa econômia. Isto deve ocorrer, por meio de fundos estatais- com o aumento de investimento na educação e incentivo na busca pelo conhecimento- a fim de reduzir a desigualdade de oportunidade no mercado de trabalho.