O mercado de trabalho com o advento da inteligência artificial

Enviada em 25/05/2025

O Trabalho tem sofrido mudanças temporais com as novas tecnologias, em especial, com as inteligências artificiais. A nova era tecnológica está cada vez mais ampla, e traz consigo benefícios ao mercado profissional, que devem ser debatidos, para que de forma harmônica, atuem na melhora do ambiente trabalhista.

Portanto, é importante compreender que as funções desempenhadas, serão facilitadas mediante os adventos que acompanham as Inteligências. Dentre transcrição, digitação, criação de imagens, textos, áudios, vídeos e documentos; estão atividades que simplificam a realização de tarefas, colaborando para o aumento de produtividade no setor trabalhista. A alta demanda exige que profissionais tenham jornadas exaustivas e desgastantes, por isso, a integração de uma força que auxilia na realização de atividades de maneira rápida se torna benéfica em todo os âmbitos. Analogamente, vale expor que, sistemas tecnológicos, em sua maioria, trazem consigo uma resposta mais rápida que a mente humana para realizar determinadas ações, de forma não a substituir, mas complementar de maneira dinâmica sua performance.

Em conjunto, é fulcral compreender que a introdução e aceitação deste advento será acompanhado de variadas problemáticas, haja vista, que existem setores que visam a substituição de trabalhadores pelos maquinários de modo integral, é algo que já vem sido reflexo desde os tempos da revolução industrial, se tornando um estigma devido a baixa nas vagas de emprego, o que causa insatisfação e revolta social. Há muitos contextos relacionados à isto, a supervalorização da IA gera no ambiente empregatício descontentamentos populares, que condizem com as consequências da falta de serviços que fornecem sustentabilidade ao povo.

Diante disso, cabe as instituições de relações trabalhistas, implementarem sistemas que conciliem as novas desenvolturas ao trabalho humano, aumentando assim a produção e facilitando o cotidiano e as atividades a serem realizadas. Logo, deve-se ser regulamentado mediante leis, que os softwares não tornam-se substitutos das demandas, mas um auxiliar em potencial para melhorar a sistematização do trabalho e sua realização