O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

Na serie “Billions” é retratado a dificuldade dos jovens ao ingressar no mercado trabalhista, visto que o dono da impressa e protagonista tende sempre a contratar pessoas mais experientes. Apesar, de novas oportunidade surgirem todos os anos em função da globalização moderna, o mercado já está em superlotação, esse problema tem origem no grau de especialidade requerido pelas empresas, e as oportunidades  tendem, a ser encontradas no mercado digital.

A princípio é essencial ressaltar, que as empresas requerem níveis de escolaridade basicamente inalcançáveis, para alguém que esta tentando entrar no ramo trabalhista pela primeira vez. Assim vários jovens adquirem distúrbios na saúde mental, ou em outros casos utilizam químicos, para ter mais disposição, fato explicado pela teoria da sociedade do espetáculo, de Guy Debord, esse pensador infere, que cada individuo tenta fazer seu show para a sociedade, nesse caso entrando em um bom emprego, porém não se preocupa com os outros aspectos, como seu bem-estar.

Outrossim é importante a percepção, que com a meios digitais os jovens tem a sua maior chance. Ainda que esse ramo, englobe todas as idades e gêneros, os jovens não conhecem o mundo sem a “internet” por isso tem uma facilidade maior em manuseá-la, esse ramo  pode ajudar os 23% de jovens brasileiros, que não trabalham nem estudam dados da IPEA, os dando uma carreira.

Torna-se evidente portanto, que medidas devem ser tomadas para um melhor funcionamento econômico. Logo é mister que o Governo Federal crie leis, através de impostos governamentais, essas leis que obriguem as empresas à aumentarem o número de jovens em sua folha de pagamento, a fim de que possa se ter um mundo com mais oportunidades, outra solução consiste no setor privado fazer acordo com as universidades, para que os jovens ao se formar já tenham um novo caminho a percorrer.