O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

A Revolução Industrial, nos séculos XVIII e XIX, movimentou o mundo não só na economia e indústria, mas também nas relações sociais, sendo um marco para a mocidade, impactando na geração de empregos. Contudo, hodiernamente, os jovens enfrentam desafios no mercado de trabalho. Dessa forma, percebe-se que apesar das oportunidades, a falta de capacitação e a inexperiência são empecilhos para a inserção da juventude no mercado trabalhista.

Em primeira análise, vale pontuar que a falta de capacitação é um obstáculo para o ingresso da população juvenil ao trabalho. Desse modo, para que consiga o seu espaço profissional, o jovem, precisa apresentar habilidades e competências exigidas pelo mercado. À vista disso, o portal G1, apontou que cerca de 4 milhões de jovens entre 18 e 24 anos estão desempregados, sendo a falta de capacitação o principal fator impeditivo. Assim, é mister mudar esse cenário, oportunizando qualificação.

Ademais, a inexperiência é um impedimento para a juventude alcançar o primeiro emprego. Segundo dados informados pela revista Veja, a experiência é uma barreira para 77% dos jovens se inserirem ao labor. Entretanto, para ter experiência é necessário que tenha oportunidade de ingresso laborativo. Sendo assim, a lei de jovens aprendizes, ampliada em 2005, corroborou para atenuar esse impasse, determinando que empresas maiores destinassem de 5 a 15 % das suas vagas para o público juvenil. Logo, é vital garantir que todos dessa faixa etária tenham oportunidade.

Dessarte, propiciar qualificação e oportunizar experiência para os jovens é fulcral. Urge que o Ministério da Educação-MEC realize ações em parceria com empresas e escolas. Dessa maneira, isso será promovido por meio do aumento na oferta de cursos técnicos na rede pública e centros tecnológicos. Além disso, o MEC deve garantir que as empresas ofertem estágios para esse público. Outrossim, conceda incentivos fiscais a fim de que as empresas os efetivem. Feito isso, será sanado o problema da inserção da juventude contemporânea ao mercado de trabalho.