O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

A alguns anos o ensino superior era visto como a garantia de um bom emprego e consequentemente, uma estabilidade financeira. Foi assim que o jovem passou a buscar se qualificar melhor para o mercado de trabalho, mas novas regras passavam a ser estabelecidas, e alem, da formação superior , exige-se também um ingles, no minimo, intermediário, habilidade com ferramentas de computador, e claro, experiencia no ramo, o que é contraditorio, visto que a maioria está em busca do primeiro emprego.

Mesmo que os jovens tenham uma boa formação academica, e vontade de aprender, o mercado mostra uma aversão aos mesmos, como mostra nos resultados de pesquisas feitas pela pesquisa Nacional por amostra de domicílios Continua (PNADC) e pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatistica (IBGE), em que 57% dos jovens que ingressam no ensino superior e a quantidade de desempregados mostra-se inversamente proporcionais, ou seja, jovens capacitados, porém desempregados. O que mostra a incapacidade do Estado em implementar medidas referentes a isto.

Contanto, cabe ao Ministerio da educação (MEC) junto ao Ministerio do trabalho valorizar e dar mais visibilidade ao jovem, implementando medidas que facilitam a inserção do mesmo no mercado de trabalho. É importante que se faça um trabalho de conscientização das  empresas, para que as mesmas se atentem e deem espaço ao publico jovem, além disso, interligar instituições de ensino ao mercado de trabalho. Assim, pode-se reduzir ao numero de jovens desempregados.