O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

Depois de concluírem o ensino médio, nossos jovens buscam as tão esperadas vagas de trabalho. No entanto, encontraram um mercado saturado e vivenciaram conflitos entre jovens e profissionais capacitados. Portanto, é importante enfatizar a necessidade de construir um mercado mais inclusivo, oferecer oportunidades e experiências para os nossos jovens e amenizar esse problema.

Atualmente, vivemos uma crise financeira que afeta muitas áreas da economia. Com isso, empresas de diversas áreas fecham as portas ou dispensam funcionários, o que leva ao aumento do desemprego, e assim nossos futuros profissionais ou recém-formados acabarão tendo oportunidades de carreira ou experiência de mercado que reduzirão as exigências. Portanto, é importante observar o impacto da crise na vida diária.

O segundo fator é que, segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a taxa de desemprego da classe jovem no país atingiu 27,3% no primeiro semestre de 2018. Portanto, esse problema se deve à falta de entrada de jovens sem conhecimento e experiência. Preparação plena da sociedade do trabalho. Para tanto, é necessário que a escola desenvolva cursos preparatórios com profissionais da área para orientar os jovens para a inserção no mercado de trabalho, como empreendedorismo e gestão técnica

Portanto, é óbvio que a experiência é muito importante para a empregabilidade desses jovens, conforme expresso na filosofia de Locke. Portanto, é muito importante para o país desenvolver cursos técnico-profissionalizantes relacionados a estágios de renome e supervisionados, que possibilitem a inserção no mercado de trabalho de jovens com conhecimentos básicos na área. Além disso, o governo deve obrigar a empresa a cumprir a “Lei da Aprendizagem”, abrir vagas para os jovens, e preparar e auxiliar essas pessoas, para que essa classe jovem seja qualificada e desenvolvida em suas carreiras.