O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

Atualmente a inserção ao mercado de trabalho é um desafio que vem atingindo a sociedade brasileira, em especial os jovens. Um dos almejos da atual conjuntura jovem é a busca pela sua introdução no âmbito profissional, tendo em vista uma grande problemática que é a falta de oportunidade, o que resulta na falta de experiência desses jovens.

Em grande parte das vagas de emprego oferecidas, se é requisitado um paradoxo de experiência, ou seja, que o jovem já tenha trabalhado anteriormente, o que acaba dificultando sua inserção no ramo trabalhista, visto que acabou de concluir o ensino médio, ou ate mesmo nem isso.

A evasão escolar é um ponto muito preocupante, já que ela deixa de capacitar grande parte dos indivíduos que poderiam ser mão de obra para o mercado de trabalho. A educação se faz necessária para o oferecimento de novos postos e novas vagas de trabalho para as pessoas qualificadas. O artigo 205 da constituição federal de 1988 afirma que é dever do Estado a educação preparar os jovens para a cidadania e os qualificar para o mercado de trabalho; em muitos casos essa cidadania não é exercida e muitos menos a formação para o trabalho

Diante do exposto se faz necessário que o governo federal amplie os projetos de emprego ao jovem que não exijam experiência prévia, além disso é fundamental que a educação ofereça cursos técnicos e de capacitação.