O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

No ano de 2000, foi consolidada no Brasil a lei do menor aprendiz, a qual obrigava as grandes empresas à empregar 15 a 20% das vagas jovens de 14 a 18 anos, por fim dando oportunidade de crescimento e experiência aos jovens brasileiros. Apesar das oportunidades de emprego, apenas um terço dos jovens conseguem virar empresários, mesmo com programas de incentivo e ajudas financeiras. Por ora, fica evidente os inúmeros imbróglios que um jovem brasileiro passa para poder se tornar um empreendedor. O dono do facebook, Mark Zuckberg, fundou a empresa em 2004, e já em 2006 se tornou o mais jovem milionário do mundo, com apenas 24 anos, graças ao bom investimento feito por ele, pelos estudos e ajudas que um sistema capitalista pode trazer a um jovem empreendedor. Todavia, um mau investimento e mau gerenciamento pode trazer o oposto do sucesso, e isso acontece em torno de 40 a 50% dos jovens empreendedores, segundo a associação de jovens empreendedores do Brasil, isso se deve por causa da falta de conhecimento no crescimento desses iniciantes do ramo. Segundo o SEBRAE, 80% das microempresas comandas por jovens no Brasil fecham no primeiro ano de funcionamento, reverberando a dificuldade que um jovem empreendedor tem em abrir uma empresa e conseguir dar segmento no seu ramo. Hodiernamente, o Brasil é um dos piores países para se abrir uma microempresa, já que 40% dos rendimentos da empresa, são direcionados à tributos estatais. Diante do exposto, é mister a amplificação de projetos que deem suporte aos jovens empreendedores, a diminuição dos tributos cobrados Por ora, sendo o ministério de desenvolvimento juntamente com parlamentares, criar leis que facilitem o mantimento das microempresas.