O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

Atualmente a crise econômica, desigualdade social e o desemprego tem afetado 4,1 milhões de adolescentes a ingressarem no mercado de trabalho. Além disso, muito jovens não sabem como se comportarem em uma entrevista de emprego, fazer currículo e em qual área querem se qualificar. Conseguintemente gerando pela “comercialização” da educação, que acabam formando profissionais não tão qualificados para entrar no mercado de trabalho.

A verdade é que, com essa crise que o Brasil se encontra, trouxe à tona o principal problema recorrente no país: a desigualdade social. Limitando oportunidades de jovens no mercado de trabalho por ser negro, mulher ou ter algum tipo de deficiência. Mostrando que, sim, ainda vivemos em uma sociedade preconceituosa, dificultando adolescentes á ingressarem no mercado de trabalho com discriminações no ambiente: questionamento de capacidade no desenvolvimento de tarefa, desrespeito à equiparação na remuneração e a desvalorização do seu trabalho.

Portanto, cabe o governo através do ministério do trabalho e o ministério de educação, canalizar recursos em colégios para prepará-lo para o mercado de trabalho com aulas de informática, fornecer exame de orientação vocacional, palestras de como se comportar em uma entrevista de emprego e principalmente ensinar aos adolescentes sobre direito do trabalho. Assim os jovens vão adquirir recursos primordiais para se adaptar no mercado ocupacional trabalhista. Com os cuidados apropriados irá refletir positivamente os critérios pelo IDH: saúde, educação e renda.