O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

O projeto Jovem Aprendiz foi criado pelo governo em 2000 com o intuito de incentivar e estimular os primeiros passos para o primeiro emprego. Segundo o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) revela que 15% dos jovens trabalham e estudam ao mesmo tempo e 23% dos jovens brasileiros não trabalham e nem estudam. Com isso, vale destacar que empresas vem visando a necessidade do paradoxo de experiência. Nesse âmbito, pode-se analisar que essa problemática limita as chances do jovem a entrar no mercado de trabalho.

Segundo o artigo 205 da constituição brasileira, a educação é direito de todos e dever do Estado e da família preparar e incentivar a qualificação para o trabalho. No entanto a evasão escolar é uma grande realidade no Brasil. De acordo com o INEP, entre 2014 e 2015, 11,2% dos alunos do ensino médio estavam em situação de evasão. Assim, causando despreparo profissional ou até mesmo dificuldade para inserção no mercado de trabalho.

Além disso, é importante ressaltar as vantagens que o jovem tem em iniciar cedo no mercado. Tal como sair da zona de conforto e explorar novas experiências, assim desenvolvendo conhecimento e se preparando para um futuro próximo. Além de criar referências para a descoberta da vocação profissional. Como também conquistar a liberdade financeira precocemente.

É necessário, portanto, que a família crie uma influência para se começar cedo no mercado. Cabe as empresas disponibilizarem mais espaço no mercado de trabalho, assim propondo cursos de capacitação. Ademais, é importante a aplicação de projetos de emprego que não exijam experiências.