O mercado de trabalho para o jovem contemporâneo: desafios e oportunidades

Em 2014 e 2016 o Brasil passou por uma crise econômica, crise essa que fez com que o índice de desemprego aumentasse. Com a pandemia que estamos passando, esse índice de desemprego vem aumentando de forma rápida, e é perceptível que a população como um todo é muito afetada diante dessa situação. Há em especial um grupo de pessoas que é mais afetada ao passo que a taxa de desemprego aumenta, e esse grupo de pessoas são os jovens. Isso ocorre, pois, geralmente não se tem oportunidades dada pelas empresas aos jovens e também acontece uma falta de preparação por meio das escolas sobre a imersão do jovem ao mercado de trabalho, o que é um problema.

Primeiramente, é importante mencionar uma falta de oportunidade para o jovem por parte das empresas como um todo. De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatísticas (IBGE), somente no ano de 2020 a taxa de desemprego entre os jovens de 18 a 24 anos foi de 29,5%. Se formos comparar houve um aumento consideravél em relação ao ano de 2019 que foi de 23,5%. Isso ocorre, pois, o mercado de trabalho está em mudança constante e as empresas estão à procura de pessoas que possuem experiências. Conclui-se então que, com a abertura de uma vaga de emprego, os jovens recém-formados ou que nunca tiveram um primeiro emprego, são a primeira opção a ser rejeitada pela empresa, logo, não se tem oportunidades de exercer um cargo dentro da mesma pela falta de experiência, por esse motivo observa-se um aumento excessivo de desemprego entre eles.

Ademais, a falta de preparação por meio das escolas sobre a imersão do jovem ao mundo do trabalho é outro ponto que dificulta o jovem a ingressar no mesmo atualmente. A falta do ensino básico nas escolas sobre o mercado de trabalho deixa o jovem totalmente despreparado e sem conhecimento sobre como se portar dentro de uma empresa ou que possíveis desafios podem vir a surgir, e essa falta de conhecimento faz com que eles tenham uma baixa qualificação para as empresas. Assim, percebemos que essa falta de preparação das escolas sobre a imersão do jovem ao mercado de trabalho pode sim prejudica-los, fazendo com que suas chaces de serem contratados diminuam.   Sendo assim, fica claro a necessidade de resolver-se as dificuldades encontradas pelos jovens para entrarem no mercado de trabalho. Dessa forma, o Governo Federal pode-se fazer uma certa ampliação de projetos de emprego, como o menor aprendiz ao jovem, sem a exigência de experiência, afim de terem mais facilidade na imersão ao mundo do trabalho. Além disso, o Ministério da Educação pode propor as escolas como um todo passarem para os jovens, conhecimento sobre o mercado de trabalho por terem aulas específicas sobre o tema. Com isso, a taxa de desemprego entre os jovens diminuirão, pois, eles terão mais oportunidades e um conhecimento amplo sobre o mercado de trabalho atual.